{"id":467,"date":"2010-11-11T10:00:13","date_gmt":"2010-11-11T09:00:13","guid":{"rendered":"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/?p=467"},"modified":"2010-12-02T11:17:49","modified_gmt":"2010-12-02T10:17:49","slug":"5-claves-reforma-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/2010\/11\/11\/5-claves-reforma-laboral\/","title":{"rendered":"Reforma laboral. Extinci\u00f3n del Contrato"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2010\/10\/railtrack__5_.jpg\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignright size-medium wp-image-414\" title=\"traballadores\" src=\"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2010\/10\/railtrack__5_-300x224.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"224\" srcset=\"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2010\/10\/railtrack__5_-300x224.jpg 300w, https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2010\/10\/railtrack__5_-1024x766.jpg 1024w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Hemos decidido hacer unos comentarios breves sobre algunos puntos de la reforma laboral aprobada.<\/p>\n<h2>Extinci\u00f3n del contrato por causas objetivas.<\/h2>\n<ul>\n<li>Se modifica la definici\u00f3n de  las causas econ\u00f3micas, t\u00e9cnicas, organizativas y de la producci\u00f3n.<\/li>\n<li>Justificaci\u00f3n ya no ha de tener un car\u00e1cter de m\u00ednimos debe perseguir una finalidad.<\/li>\n<li>Se reduce el plazo de preaviso del trabajador de 30 a 15 d\u00edas.<\/li>\n<li>Los despidos por causas objetivas en los que se incumplan requisitos formales ya no ser\u00e1n nulos, sino improcedentes. El error en el c\u00e1lculo de la indemnizaci\u00f3n o en el incumplimiento del preaviso no supondr\u00e1 la improcedencia del despido.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Extinci\u00f3n del contrato por faltas de asistencia al trabajo.<\/h2>\n<ul>\n<li>Se modifican las posibilidades de aplicar esta causa de despido al reducir del 5% al 2,5% el \u00edndice de absentismo total de la plantilla del centro de trabajo, requisito exigido para poder utilizarla.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cualquier duda o consulta podeis hacerla por el <a href=\"http:\/\/www.facebook.com\/pages\/Vigo-Spain\/Nostrum\/152573631448051?v=wall\">facebook<\/a> o por el <a href=\"http:\/\/twitter.com\/#%21\/nostrum_es\">twitter<\/a><\/p>\n<p><strong>Entradas relacionadas<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Extinci\u00f3n del contrato<\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/2010\/11\/18\/reforma-laboral-contratacion-indefinida\/\">Contrataci\u00f3n indefinida.<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/2010\/11\/24\/reforma-laboral-contratos-formativos\/\">Contratos formativos<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.nostrum.es\/blog\/2010\/12\/02\/reforma-laboral-contratacion-temporal\/\">Contrataci\u00f3n temporal<\/a><\/li>\n<li>Bonificaciones en las cotizaciones.<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"http:\/\/twitter.com\/#%21\/nostrum_es\"><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hemos decidido hacer unos comentarios breves sobre algunos puntos de la reforma laboral aprobada. Extinci\u00f3n del contrato por causas objetivas. Se modifica la definici\u00f3n de las causas econ\u00f3micas, t\u00e9cnicas, organizativas y de la producci\u00f3n. Justificaci\u00f3n ya no ha de tener &hellip; <a href=\"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/2010\/11\/11\/5-claves-reforma-laboral\/\">Sigue leyendo <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[21],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/467"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=467"}],"version-history":[{"count":21,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/467\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":821,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/467\/revisions\/821"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=467"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=467"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nostrum.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=467"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}